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Unsere CAS Programme

CAS Teamdynamik – prozessorientiert führen und beraten

  • Olaf Geramanis

    Prof. Dr. Olaf Geramanis

    Leiter MAS Change und Organisationsdynamik, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung ISOS, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW
  • Stefan Hutmacher

    Stefan Hutmacher, MA

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW
  • Simone Ackle-Lüchinger

    • Coach, Supervisorin, Trainerin und Organisationsentwicklerin
    • Scrum Master, agile Coach
    • Trainerin für Gruppendynamik (DGGO)
  • Lucia Zimmermann

    Lucia Zimmermann

    • Beratung, Moderation, Schulung
    • MAS Supervision und Coaching in Organisationen (ZHAW/IAP)
    • Mitglied BSO
  • Christoph Vecko

    • Coach, Organisationsberater und Supervisor bso
    • Ausbildungsberechtigter Trainer für Gruppendynamik DGGO
    • MAS Change- und Organisationsdynamik
    • Sozialpädagoge HF und Zimmermann
  • Sandra Vogel

    • Supervisorin, Organisationsberaterin & Coach bso
    • Ausbildungsberechtigte Trainerin für Gruppendynamik DGGO
    • MAS Systemisch-organisationsdynamisches Coaching
    • Ausbilderin mit eidg. Fachausweis

Der Abschluss des CAS Teamdynamik gilt gleichzeitig als Abschluss der Weiterbildung «Gruppendynamische:r Leiter:in und Berater:in von Gruppen» der DGGO (Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik) und es kann die Verbandsmitgliedschaft bei der DGGO beantragt werden.

Ebenfalls entsprechen all unsere Trainings im CAS Teamdynamik den Ausbildungsrichtlinien der DGGO.

CAS Changeprozesse in Organisationen – Selbstorganisation und Agilität

  • Stefan Hutmacher

    Stefan Hutmacher, MA

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW
  • Olaf Geramanis

    Prof. Dr. Olaf Geramanis

    Leiter MAS Change und Organisationsdynamik, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung ISOS, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW
  • Rudolf Gysi

    • Agile Leadership Guide
    • Coach, Trainer, Team- und Organisationsentwickler
  • Lukas Walser

    Lukas Walser

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW

All unsere Trainings im CAS Changeprozesse in Organisationen entsprechen den Ausbildungsrichtlinien der DGGO.

CAS Organisationsentwicklung – OE Kompaktraining

  • Stefan Hutmacher

    Stefan Hutmacher, MA

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung, Hochschule für Soziale Arbeit FHNW
  • Clemens Piber

    • Organisationsentwickler bei Trigon Entwicklungsberatung
    • Trainer, Coach und Supervisor
    • Fachhochschullektor
    • Gesellschafter
  • Margit Liebhart

    • Organisationsberaterin bei Trigon Entwicklungsberatung.
    • Internationale Beratungs- & Trainingstätigkeit. Zertifizierte Mediatorin.
    • Sozialpsychologin, internationale Wirtschaftswissenschafterin
    • Dozentin an der Fachhochschule Nordwestschweiz
  • Oliver Martin

    Oliver Martin

    • Entwicklungsberater bei Trigon Entwicklungsberatung
    • Organisationsberater BSO, Mediator SDM, Trainer und Coach
    • Dozent an diversen Fachhochschulen
    • Weiterbildung in hypnosystemischer Therapie und Beratung
  • Edoardo Ghidelli

    Edoardo Ghidelli

    • Organisationsberater bei Trigon Entwicklungsberatung, Co-Geschäftsführer Trigon Luzern
    • Organisationsberater BSO, Teamentwickler, Coach, Mediator, Trainer
    • Dozent an verschiedenen Fachhochschulen
  • Julia Andersch

    • Trigon Entwicklungsberatung, Luzern
    • Pädagogin, Wirtschafts- und Organisationspsychologin, Systemische Organisationsberaterin, Mediatorin, Coach und Trainerin (dvct)
    • Dozentin an verschiedenen Fachhochschulen und Leiterin von Lehrgängen in Organisations- und Persönlichkeitsentwicklung

Der CAS Organisationsentwicklung OE wird in Kooperation mit der Trigon Entwicklungsberatung durchgeführt.

Mehr Informationen und Anmeldung

CAS Teamdynamik – prozessorientiert führen und beraten

Alle inhaltlichen Eckdaten (wie Daten und Kosten) sowie die Anmeldemaske finden Sie auf der Website der FHNW:

CAS Changeprozesse in Organisationen – Selbstorganisation und Agilität

Alle inhaltlichen Eckdaten (wie Daten und Kosten) sowie die Anmeldemaske finden Sie auf der Website der FHNW:

CAS Organisationsentwicklung – OE Kompakttraining

Alle inhaltlichen Eckdaten (wie Daten und Kosten) sowie die Anmeldemaske finden Sie auf der Website der FHNW:

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